План работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих городского округа Богданович и урегулированию конфликтов интересов на 2020 год
Во исполнение протокола заседания Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Свердловской области 24 декабря 2019 г.:
1. Провести учебные занятия по разъяснению муниципальным служащим типовых ситуаций конфликта интересов, алгоритма их самостоятельного выявления и порядка урегулирования с учетом специфики деятельности администрации ГО Богданович и результатов правоприменительной практики в сфере конфликта интересов. Срок – до 01 июля 2020 г. (ответственные исполнители: Белых Т.В. и Попов Д.В.).
2. Продолжить работу по выявлению случаев несоблюдения муниципальными служащими администрации ГО Богданович требований о предотвращении или об урегулировании конфликтов интересов. Обеспечить применение предусмотренных мер ответственности в каждом выявленном случае. Срок – 20 ноября 2020 г. (ответственные исполнители: Белых Т.В. и Попов Д.В.).
№ п/п |
Квартал |
Наименование вопросов, выносимых на рассмотрение комиссии |
1 |
1 квартал (январь – март) |
1. Организационные вопросы: - утверждение плана-графика (с указанием ответственных лиц) по проведению разъяснительных мероприятий и применению мер по вопросам предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальными служащими, должности которых включены в соответствующие перечни (совещания-семинары, консультации по вопросу предоставления сведений, разъяснение порядка заполнения справок о доходах, расходах, сбор сведений, представленных муниципальными служащими, др.); - утверждение плана работы на текущий календарный год, др. 2. Рассмотрение вопросов, касающихся полноты и достоверности представляемых муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по результатам предварительного анализа. 3. Рассмотрение вопросов о невозможности предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. |
2 |
II квартал (апрель – июнь) |
1. Рассмотрение вопросов о невозможности предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. 2. Рассмотрение результатов анализа соблюдение сроков предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по завершению отчетного периода. 3. Организационные вопросы: - подготовка отчетности о кадровом составе муниципальных служащих по средствам АСУ ИОГВ, в т.ч. о работе комиссии; - организация взаимодействия с федеральными органами власти по проверке полноты и достоверности представленных муниципальными служащими сведений о доходах, имуществе (МИФНС России № 19 по Свердловской области, ОМВД России по Богдановичскому району, Управление Росреестра по Свердловской области); - организация предоставление информации в Администрацию Губернатора Свердловской области о расходах муниципальных служащих и лиц, замещающих муниципальные должности на постоянной основе. |
3 |
III квартал (июль – сентябрь) |
1. Подготовка и организация проверки представленных муниципальными служащими сведений о доходах, об имуществе. 2. Рассмотрение информации, поступающей из МИФНС России № 19 по Свердловской области, ОМВД России по Богдановичскому району, Управление Росреестра по Свердловской области, о наличии недостоверных сведений, содержащихся в справках о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих. 3. Рассмотрение вопросов, возникающих при предоставлении муниципальными служащими уточненных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. |
4 |
IV квартал (октябрь – декабрь) |
1. Рассмотрение информации, поступающей из МИФНС России № 19 по Свердловской области, ОМВД России по Богдановичскому району, Управление Росреестра по Свердловской области о наличие недостоверных сведений, содержащихся в справках о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих. 2. Подведение и итогов работы за прошедший календарный год, обсуждение количественных и качественных показателей работы и ее эффективности. |